根据2010年学校党政工作要点和工会目标任务的要求，一年来，校工会坚持以维护教职工合法权益为主线，以推动学校民主政治建设为重点，加强教职工队伍建设，积极开展工作，完成了工会的各项目标任务。
一、坚持教代会制度，积极参与学校民主管理
坚持按照《高等学校教职工代表大会暂行条例》的要求，认真做好我校教代会的各项组织工作，坚持每年召开一次教代会。
1、按照学校党委的要求，于2010年11月8日、12月23日分别召开了两次教代会代表团长联席会议。会议审议通过了《西安财经学院事业单位岗位设置管理实施办法》，通报了长安校区职工生活区建设的有关情况。积极做好我校二届三次“双代会”的筹备召开工作，目前，二届三次“双代会”的提案征集、会议各种材料的准备工作正在积极进行之中，确保会议如期召开
2、积极完善二级单位教代会建设。结合新一轮全员聘任，完成了二级单位教代会的换届工作。组织举办二级单位教代会制度建设及执行情况的交流总结活动。通过二级单位的总结交流，统一了思想，提高了认识，促进了二级单位教代会制度建设工作。
3、积极落实了二届二次教代会各项决议，认真督促检查教代会代表提案的处理和落实工作。
4、参与了学校基建工程、图书采购的考察招标等工作。
二、围绕学校发展目标，加强师德师风建设，
1、开展了青年教师师德演讲比赛活动。为促进我校师德师风建设，营造良好的师德氛围，提高教师的思想道德素养。于2010年12月组织举办了“西安财经学院第三届青年教师师德演讲赛”，在各分会初赛、推荐的基础上，有12名选手参加了决赛，取得了较好的效果。
2、组织了省级师德先进推荐评选工作。根据陕西省教育厅、教育工会《关于开展评选推荐2010年 “陕西省师德先进”活动》的文件精神，与人事处共同组织开展了我校2010年“省级师德先进”的评选推荐活动。经部门推荐、联评、党委审定，上级批准，文法学院教授王卓茲同志被评选为“省级师德先进个人”，统计学院被评为“省级师德建设先进集体”，受到陕西省教育厅、陕西省教育工会的表彰。
3、为了规范师德先进评选工作，起草了《西安财经学院师德建设先进集体与师德先进个人评选办法》，经党委审定后，以正式文件下发，使师德先进评选工作制度化。教师节前参与组织召开了教师座谈会，参会各位教师代表结合学校的发展进程和个人的经历，畅谈学校近几年取得的巨大成就，满怀激情地为学校的发展进言献策。
三、加强工会自身建设，不断提高工会干部素质
1、深入贯彻落实科学发展观，加强工会内部管理，提高工会工作人员理论水平和工作能力，工会班子团结和谐。积极开展创先争优活动，按照党委安排组织党员学习文件，结合工作实际制定方案，开展了先进基层分会、优秀工会干部、巾帼标兵、巾帼文明岗的评选表彰活动和党员承诺活动。通过创先争优活动，总结了经验，树立了典型，调动了广大工会干部的积极性。
2、认真抓工会组织建设和基础建设。根据我校机构人员变动情况，完成了各基层分会的调整、选举换届工作。目前有基层分会20个、直属小组3个，工会组织健全，各级工会组织都能积极开展工作。制定了基层分会重点工作目标任务，加强了对基层分会工作的检查考核工作。完成了二届二次“双代会”文件的整理、汇编工作；加强工会会费的收缴管理和审计工作。
3、完成了工会全员岗位的聘用工作。根据学校安排，制定了工会各岗位人员的岗位职责、任期目标任务及聘用的条件等，并按照规定程序完成了全员聘用工作。
4、举办了工会干部培训班。为了提高工会干部的政治素质和业务素质，充分发挥工会在我校发展建设中的作用，于2010年7月举办了我校工会干部培训班，校工会委员、工会各专门委员会主任、各分会主席参加了培训，并邀请各党总支书记参加了会议。在培训会上，省教育工会主席张敏就如何做好工会工作做了专题报告，各分会交流研讨了工会工作，杨书记到会并作了重要讲话。
5、开展工运理论调研工作。为了搞好工会理论研究工作，发挥工会作用，根据教育工会文件精神，结合我校实际，在全校开展了工运理论调研活动。共收到工运理论论文、调研报告23篇，向省教育工会上报推荐研究论文2篇。
四、积极开展校园文化活动，丰富教职工生活
1、积极参与学校创建省级文明校园活动。按照创建省级文明校园的要求，积极收集整理有关组织教职工开展校园文体活动、师德师风建设、教代会校务公开等方面的资料，起草有关制度，参与校园环境卫生检查等工作。
2、组织全校教职工开展了向青海玉树地震灾区救灾捐款活动。青海省玉树发生地震后，校工会及时向全校教职工发出救灾捐款倡议，号召全校教职工积极行动起来，向灾区人民传真情、送温暖、献爱心。并开展了“情系玉树 心牵灾民”募捐活动，全校广大教职工踊跃为灾区人民自愿捐款，奉献爱心，教职工共计捐款8万多元，及时全部上缴转入陕西省救灾专户。在我省发生特大洪灾后，按照教育厅安排，去安康紫阳县察看灾情，落实救灾援建任务。学校决定为紫阳县东木乡中心学校捐资24万元，援建一栋学生宿舍。
3、工会女工委邀请专家就女性健康常识、疾病预防等，组织举办了“关爱女性、关注健康”的女性健康知识和家装服饰讲座系列活动。
4、组织举办了2010年教职工田径及趣味运动会，有数百名职工参与。为推进我校教职工全民健身运动营造了良好的氛围。
5、开展了各种文体活动。如组建女教职工舞蹈队，利用业余时间进行训练，开展教职工健身活动，举办教职工书画展等，丰富了教职工的业余文化生活。
6、完成了第六次人口普查工作。根据上级要求和学校安排，组织家委会20名普查员对我校七个家属区的人口进行登记、汇总，圆满完成了我校第六次人口普查工作。
五、关心教职工生活，努力为教职工服务
校工会一直把为教职工办实事、做好事作为工作的基本要求，努力帮助教职工解决实际问题，维护教职工的合法权益，使“送温暖”工程经常化、制度化。
1、根据我校教职工体检办法，组织了女教职工的专项体检工作。共有600余名职工参加了体检，使女教职工对自己的身体健康状况有了较全面的了解。
2、认真组织了我校2010年教职工暑期休息休养活动。
3、积极做好教职工子女上小学的联系工作，解决教职工后顾之忧。为我校当年子女参加高考的教职工提供了高考咨询资料。
4、开展了对女教职工和上小学及以下的教职工子女进行慰问活动。使教职工感受到学校各级组织的关怀。
5、认真做好教职工节日福利及丧、困、病、退的慰问工作，使教职工深深感到组织的温暖。今年来，工会各级组织看望病、退职工52人次，探望病故家属20人次，发放困难补助32人次。
一年来，在校党委和行政的领导下，在各部门的支持下，完成了年度各项工作任务。在新的一年，工会将围绕学校发展目标，积极开展工作，努力为文明校园、和谐校园建设贡献力量。
